Jump to content

Marna

Пользователи
  • Content Count

    561
  • Joined

  • Last visited

Everything posted by Marna

  1. Спасибо за фоторепортаж! С удовольствием прогулялась по Хакасии! Одно но....маловато...
  2. Многовато для одного года, не сильна Ваша иммунная система, 4 раза за год - это практически не вылезать из болезни. Переболели без последствий - дай-то Бог, но везёт не всем. Прививаюсь по национальному календарю прививок, от гриппа - ежегодно, последний раз болела ОРВИ в декабре 18 года. Прививкам доверяю, с ними спокойнее и жить, и работать.
  3. Одно другому не мешает - осваивали старательно в силу своего представления "как должно быть" , то, что реформаторы оторваны от предмета реформирования - спору нет, и это было заметно сразу. Я помню времена, когда спущенные на модернизацию деньги выплачивались в заработную плату, инфекционные болезни не попадали в эту статью и нам было обидно...очень... Я подписываюсь под каждым Вашим словом, проблем выше крыши, огрехи реформирования вылезли наружу и их исправление требует новых усилий. Радует, что есть намерение учесть промахи и усовершенствовать мед. обслуживание и очень хочется верить, что на сей раз поручат это дело специалистам. Деньги выделялись - их надо было использовать, неиспользованные забирались, и, порою, их осваивали неразумно (простаивающее дорогое оборудование в отсутствии специалистов, как пример). И закрывать глаза на то хорошее, что случается, не хочется.
  4. А я о чём?!!! Люди старались...Ну получилось, как получилось , не совсем хорошо. Сейчас переосмыслят, исправят, ...вот....опасаюсь, как бы "лучше" не стало
  5. Не... давить - не моё, да и не в силах нашего начальства изменить систему оплаты, тут начальство повыше требуется - уровеньМинистерстванениже. С ноября, если не путаю, в некоторых регионах запускается пилотный проект новой системы оплаты труда - обещают равную (ну или почти равную) отраслевую зарплату по всем регионам, подождать недолго - где-то с 24 года будем получать, как в Москве....а может и больше (мечтательно). Сколько верёвочке не виться, а порядок с медициной наводить придется, стараются местами, не всегда получается, но не верю, что неудачи оптимизации - это злой умысел, ошибочность в просчетах, излишняя самоуверенность, игнорирование мнений-пожеланий региональных специалистов - скорее это, так мне видится. Ошибкой было, чтобы треть заработной платы составляли стимулирующие, вроде помысел не плохой - выделить, поощрить достойных, но критерии оценки не всегда объективны, субъективное мнение "руки дающей" на практике, порою, выделяет и премирует особ приближенных, не всегда премиальный фонд распределяется справедливо. Подвижки в лучшую сторону есть, это несомненно. Да, хочется очень хорошо и сразу, но не в сказке живем. Сначала исчез дефицит лекарств, мед. инструментарий в достатке, потом обновились и обновляются регулярно постельные принадлежности, посуда и другой инвентарь, ремонт опять же чаще.... Спору нет, не дотягиваем до желаемых стандартов, но ужасом ужасным нашу медицину не назову. Всем желаю не болеть.
  6. Здравствуйте, люди добрые! Про наличие/отсутствие персонала с моей колокольни: Наше руководство не препятствует, чтобы ставки были заполнены. Трудовая комиссия хлобучит по шапке, если переработка более двух ставок. Но низы не согласны работать на ставку - зарплата выходит маленькая. У нас в отделении штат медсестер укомплектован, так , что бы в среднем у нас выходила работа в месяц на ставку с четвертью, такой режим работы оптимален - и заработок поболее и время на восстановление есть. В период форс-мажора (болезнь, отпуск коллеги) объем работы увеличивается до полутора - двух ставок в месяц, напряжно, но непродолжительное время терпимо. Каждый месяц старшая сестра при составлении табеля отработанного времени подсчитывает отработанные часы, оставшиеся часы со свободных ставок переводятся в рубли и выплачиваются нам в виде доплаты за расширенную зону. Да бывает, что бухгалтерия уменьшает цифру этой выплаты из-за невыполнения койко-плана. За весь период моей трудовой деятельности НИКОГДА не был укомплектован медсестринский штат полностью, не шли люди, работа тяжелая, зарплата маленькая. Ковид повысил престижность работы - люди пошли, можно было бы укомплектовать полностью согласно штатного расписания, но мы НЕ ХОТИМ. Выбрали для себя оптимальный режим нагрузки в имеющейся на сегодняшний день системе оплаты труда. Что эта система не совершенна и ее необходимо улучшать, спору нет. Сейчас нагрузка на мед.систему возросла в разы. Объем работы, ее интенсивность увеличились в разы. Ресурсы трудовые и материальные не безграничны. Я, например, вижу, что властьпридержащие не сидят сложа руки. За неделю у нас в больнице увеличили койко-места для интенсивной терапии - завезли еще аппаратов ИВЛ. Может пример в масштабах страны мизерный, но показательный.
  7. Скорейшего заживления ран, правильного срастания изломанного, восстановления порушенных функций! Удачи!
  8. Скорее всего, ковидная зарплата позволит улучшить жилищные условия.
  9. Минздрав рекомендует прививаться не оглядываясь на антитела. Наш эпидемиолог тормошит переболевших, если индекс позитивности приближается к референтному значению, желательно чтобы он был выше в два раза. Пример: Здесь небольшое превышение нормы, уже необходима прививка. У меня коэффициент 10,4 (в приведенной тест системе) - эпидемиолог, пока, в мою сторону не смотрит. Просто циферка антител малоинформативна, надо смотреть как она соотносится с индексом позитивности в той тест-системе, которой проводился подсчет. В приведенном примере девушка переболела в ноябре, на прошлой неделе поставила первый компонент прививки. Вот как-то так знаю.
  10. Сама живу и работаю с этой надеждой. Вчера на смене разговаривали о заболевшей, и пришли к выводу, что прививка нас несколько расслабила, вселила уверенность, что теперь-то нам нестрашно.....посещение увеселительного мероприятия в период подъема заболевших надо было отменить..
  11. Несколькими постами выше я писала, что за весь период прививочной кампании у нас в отделении увидела своими глазами единственную пациентку с прививкой, госпитализировали женщину из-за сопутствующего заболевания. Температурила 38 -38,50 дня три, на КТ - 10% поражения легких, пролечилась 9 дней, справилась с болезнью без кислородотерапии, сатурацию держала. Подобный случай, со слов коллеги, был в соседнем отделении.. Из всех, переведенных в реанимацию из нашего отделения, ни одного не было привитого, - конечно, примеры известные мне из практики, мало репрезентативны, но для меня очень показательны - привитые, если и болеют, то переносят намного легче. На сегодняшнее утро, когда я уходила со смены, в отделении - 57 человек, с тяжелым и средне-тяжелым течением болезни - ни одного привитого нет. В пятницу минувшую затемпературила моя коллега, ПЦР-мазок пришёл положительный, температура + катаральные симптомы по сей день - сегодня четвертый. Сатурация 98-99% - будем надеяться, что инфекция не спустится в легкие. Я с ней была в смене 20.06 - теперь я под пристальным вниманием как контактная, тьфу-тьфу, надеюсь пронесет. Вот такие мои примеры привитых-заболевших. Приветствую всех, прививайтесь, не болейте!
  12. Парк Кекенхоф -- великолепен!!! Спасибо Садовнику за организацию восхитительного прогуляния и любования!
  13. Впечатлительно-воспитательно-назидательно.... ...сразу на шёпот в разговоре перешла, сутулиться перестала, ...дцатую конфету отложила в сторону, пообещала себе быть хорошей девочкой....
  14. Так и я тоже! Рада, что мы поняли друг друга!
  15. Это не общая чашка, а моя индивидуальная тарелочка Окрошка сделана по фэншую - на квасе и сметана в тарелочку положена. И спорить с дамой....Ох и рисковый Вы товарищ...
  16. И где это вы там кефир углядели? На квасе точно, мы всё съели попробовали! Так так и есть, там просто две тарелочки, которая побольше - для обжор особых ценителей.
  17. Так вот, где наше лето , хорошо хоть отыскалось, а то мы уже исстрадались отсутствием вестей от этого гулёны...
  18. Ням, вкусняшка , я бы тоже не отказалась ...
  19. Что-то филей жалко стало....
  20. У нас ночи не совпадают, Ваша ночь - наш ясный день
  21. не дадим кактусы в обиду, ишь чего удумали - филеи ими отбивать! Пусть оболтусы нарушители порядка грядки идут полоть, а кактусики спокойно цветут нам на радость:
  22. Красотища!!! так и запишем: работы на планации обладают оздоровительным эффектом! Показаны регулярно.
×